苏典:
“嚯。”
简卷:
苏典:
简卷:
“现在闲着也是闲着嘛,我都开始尝试
尝试听
听小说了。
苏典:
简卷发出嘲笑:
“你别从
农
公历的年底拖到农历的腊月,我就要夸你有效率了。”
苏典:
“唔……”
简卷:
“我们鼓励
,不会
你有上进心,不会嘲笑你出尔反尔的。
“不
郁寡
然之后要是因为无所事事而郁郁寡欢,我们都不知道该怎么安慰你。”
苏典:
苏典:
“不用故意引我嫉妒
熟虑了
,要不要退下来我肯定是深思熟虑了的。
简卷诧异:
苏典:
“我现在发现,如果不换公司,如果只是换个职
如果
位当顾问,一开始时,需要参与的事务可能是会远少于现在。
“但时间久了,或者遇
了
到紧急事情了,我很可能会被重新推为项目负责人。
“不对,不能说是原
到时
点,因为到时候应该是工作量和现在差不多,但不会再有升职机会,只是金钱方面不会亏待我。
“所以如
所以如
果我真想彻底闲下来,我可能必须换公司。
“然后说不定真要拖延到腊月才能彻底
彻底
交接完毕。”
简卷:
“唔。
苏典:
“
是在
一下子分不清你究竟是在惊讶公司如此看重我,还是意外我真这么厉害。”
简卷:
“二者皆有。”
苏典:
“在这一行中,我并不算很有天赋的人,只是做的
一
时间久了经验足够丰富而已。
“属于做不出多么惊艳、但不
岔
会出岔子的稳定型选手。
“公司并不是缺我不行,但有我在时,有些没把握的项目就总有人为图安心想交
我手
到我手上。
“在同行业内换一家公司吧,多少有
同行业
点背叛老东家的感觉。
“跨行业
个
换工作吧,我这个年龄,又一直只熟悉那一个行当,什么公司会愿意雇我呢?
“哪怕我对工资没什么要求,就只是找个事儿做,但清闲的混
只是
日子工作依然不好找。”
简卷:
“这么一看我公司还挺有优势,甚至有专门的养老
公
部门。
“当然这可能也跟我们公司的很多职位属于‘
公司
你不干有的是人干’类型相关。
“这不光是人才储备的问题,跟很多职位的技术含量不高、可替代性
技术含
强也有关系。”
苏典:
“再技术含量不高的工
熟手
作,总也得熟手才能保证完成率、正确率。
“你们毕竟是老牌
什
大公司了,岗位、人员方面有足够的冗余,谁、什么时候辞职都能找到合适的人立刻顶上。
“‘冗余’这个东西,虽然好像有不少弊端,但其实是必
弊端,
要的。